PermServ AG verbindet Menschen und Unternehmen. Die Erfahrung und Kompetenz unserer Consultants garantieren Ihnen eine exzellente, schnelle und individuelle Dienstleistung. Wir begleiten und betreuen Sie auf dem Weg zu Ihrem beruflichen Ziel.

Unser Mandant, ein kleines Boutique Hotel mit rund 45 Zimmer, einen Seminar-/Eventbereich, 2 Restaurants und Bar sucht eine Persönlichkeit mit einer Affinität zum HR und Controlling, um Menschen - das Herzstück eines Betriebes zu begeistern und, um Zahlen zu analysieren um Prozesse für eine Effizienzsteigerung zu optimieren.

Stv. DirektorIn

Aufgaben & Herausforderungen

  • Führung des gesamten Hotelbetriebs gemeinsam mit dem Direktor
  • Vertretung der Direktion in dessen Abwesenheit
  • Verantwortlich für den HR Life Cycle
  • Personalbeschaffung, -entwicklung und -management
  • Organisation und Koordination von internen und externen Schulungen
  • Budgeterstellung und -überwachung
  • Kennzahlenaufbereitung, -analysen und das Ableiten von Massnahmen
  • Sicherstellung einer konstanten Umsetzung für eine bessere Produktivität
  • Optimierung von Prozessen, Qualitätsmangement
  • Administrative und Organisatorische Aufgaben

Qualifikationen & Kompetenzen

  • Abschluss einer Hotelfachschule oder ähnliches von Vorteil
  • Guten Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, sehr gutes Zahlenverständnis
  • Vernetztes und logischen Denkvermögen
  • Analytische Fähigkeiten
  • Strukturierte, exakte Arbeitsweise
  • Einwandfreie und stilsichere Rechtschreibung
  • Umfangreiche Kenntnisse des Arbeitsrecht (L-GAV)
  • Gepflegtes Auftreten und gewinnende Persönlichkeit
  • Sehr gute Word, Excel und Powerpoint Kenntnisse
  • Sprachen: Deutsch und Englisch, jede weitere Sprache von Vorteil

 
Chancen & Perspektiven

In dieser Funktion haben Sie die Möglichkeit Akzente zu setzen. Sie sind für 2 essenzielle Bereiche eines Unternehmens verantwortlich, die massgeblich zum Erfolg beitragen. Ziehen Sie die richtigen Fäden im Hintergrund, um die Effizienz zu steigern udn die Produktivität zu erhöhen. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsklima, in dem offen und transparent kommuniziert wird und Sie etwas bewegen und mitgestalten können.


Neugierig geworden und Lust auf eine Veränderung? Bitte nehmen Sie sich ein paar Minuten Zeit und bewerben Sie sich mit dem untenstehenden Bewerbungsbogen. Für Fragen steht Ihnen Jessica Agoras unter +41 44 552 71 11 gern zur Verfügung. Ref.-Nr. 20379

 

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